我还是喜欢优秀的人，喜欢别人想出解决方案的模样。

做这一份工作，我只一个刚入来2-3个月的新人。

同事办事不力，给我惹出麻烦。

这位带我进门的师傅倒好，想着把麻烦拖延，等我一周后再回来处理。

在这家公司，人人都想着怎样推卸问题。

只有上头，会想方案，但是问太多了，恐怕有意见。

突然发现，人不用想着怎么合群，因为这一个群体，无非就是在顺境能帮忙，在逆境忙着说“不关我事”。这样的人，有什么意义。